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正社員のアパレル求人一覧

雇用期間の定めがない正社員のアパレル求人は、アパレル業界経験者を優遇している企業が多く見られすが、企業によっては未経験から研修期間を経て正社員に登用するケースもあります。正社員となるとパートやアルバイトと違い、責任のある仕事を任されます。ショップの販売員ですと、商品の発注や入荷の検品、金銭管理など、接客以外にも店舗運営に関する業務に携わります。

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ファッショーネには非公開の求人が多数

ファッショーネにはサイトには掲載していない非公開求人が多数あります。

非公開求人は、突然の欠員や少人数の募集、新規ブランドの立ち上げに携わる人材募集など、一般公開できない求人のことです。求人の約7割は非公開です。

あなたのご要望やご経験に応じて求人を紹介しますので、ぜひ、お問い合わせください。

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非公開求人の仕事内容の一例
服飾資材や繊維素材の卸販売、輸出入を行っている同社では、契約社員の企画職を募集しています。

【仕事内容】
・⼤⼿セレクト系向けレディースバッグのOEM/ODMデザインから⽣産に関する業務
アパレル資材部⾨「FT部⾨」に配属していただきます。※FT…「ファッショングッツトウキョー」の略称

⼤⼿アパレルメーカー向けのアクセサリーやベルトの企画提案
⽣産を⾏うためのデザイン画や仕様書作成
アクセサリーメーカー(国内外)へのサンプル・量産⼿配
サンプルや量産品のチェック、同⾏営業

【メンバー構成】
男性(課⻑)1名、⼥性4名(20〜30代)

【⼯場】
国内1割、海外9割(100%中国)

【特徴】
同社は、アパレル業界でも非常に歴史のある、創業80周年の老舗企業です。
ファッションをメインとしたライフスタイルをトータルに提案しており、今まで培ったノウハウを基にして、商社やメーカーと共に生活文化の発展や向上に貢献しているのが特徴です。
組織としては、「アパレル資材部門」「ストア資材部門」「貿易部門」に分かれており、それぞれの視点から企業を支えています。
アパレル業界での生産や企画部分に関心のある方には最適の求人です。

公開されている求人だけでは見つからない出会いをご提案致します。
是非、私達にご気軽にお問い合わせ下さい。
お電話によるご相談も受け付けております。
0120-987-703 受付時間:平日9:00~18:00
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長期に渡り安定したライフワークを送ることができるアパレル正社員の魅力は、各種保険完備や手当などの福利厚生のほか、好きなブランドを社割りで購入できるといったメリットがあります。しかし、アルバイトやパートよりも責任のある業務を任されることが多いため、しっかりと責任感を持って働くことが大切です。アパレル求人の正社員募集では、経験者を優遇している企業が多く見られますが、未経験でも研修期間やある程度の経験を積んで正社員へ登用する場合もあります。
未経験でアパレル業界での正社員を希望する人は、『正社員登用』を行っている企業への転職・就職お勧めします。成績や勤務態度などが評価されると、正社員になれるチャンスがあります。

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