5件
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ラルフローレン株式会社 Ralph Lauren セールスアソシエイト 契約社員 |
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| 仕事内容 |
ラルフローレン株式会社では、各店舗のセールスアソシエイト（販売職）を募集しています。 Ralph Lauren（ラルフローレン）、Polo Ralph Lauren（ポロラルフローレン）などをブランド展開する同社。求人内容は以下の通りです。 【雇用形態】 ・契約社員 【主な仕事内容】 ・接客・販売 ・商品管理 【募集ブランド】 ・RALPH LAUREN（ラルフ ローレン） 【ジョブポスト制度】 ・新店舗オープンや⽋員が出た際に、全社員に社内公募案内が送られます。百貨店⇒…続きを読む |
| 勤務地 | ＜西武渋谷店＞ ＜東急渋谷店＞ ＜東武池袋店＞ ＜高島屋柏店＞ |
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ラルフローレン株式会社 Ralph Lauren ショップスタッフ 契約社員 |
|---|---|
| 仕事内容 |
ラルフローレン株式会社ではメンズ、レディース、キッズ、アウトレットの服・雑貨を扱っています。契約社員のセールスアソシエイトは商品の販売やお客さまへのファッションアドバイス、商品管理業務などを行います。全国にラルフローレンの店舗を展開しているので勤務先の選択肢は多岐に渡ります。 キャリアアップの制度は、全ての社員を対象とするジョブポスト制度があります。新店舗を設立する場合や欠員が発生した場合などに他店舗や本社などへキャリアチェンジできるチャンスです。販売サービスのプロフェッショナルやマネージメン…続きを読む |
| 勤務地 |
＜伊勢丹新宿店＞ 住所：東京都新宿区新宿3-14-1 最寄り駅：東京メトロ丸ノ内線 新宿 |
| 給与 |
経験に応じて応相談
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ラルフローレン株式会社 Ralph Lauren オペレーションスタッフ 契約社員 |
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| 仕事内容 |
アパレル企業・ラルフローレン株式会社のオペレーションスタッフ求人です。 店頭に出る業務ではありませんが、アパレル商品を店頭にタイミングよく出して効率的な販売を図ります。具体的な業務内容は、商品の管理や搬入、倉庫管理、シフト管理などバックヤード全般。職場はRALPH LAUREN（ラルフローレン）の各ショップです。 ラルフローレン株式会社のファッションジャンルには、メンズやレディース、キッズなどがあります。どのジャンルもアパレル業界内で大きな支持を得ています。商品の種類は服や雑貨など。 正社…続きを読む |
| 勤務地 |
＜キャットストリート店＞ 住所：東京都渋谷区 最寄り駅：東京メトロ副都心線 明治神宮前 |
| 給与 |
月収：16万以上
時給制 |
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ラルフローレン株式会社 POLO RALPH LAUREN 店長 契約社員 |
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| 仕事内容 |
ラルフローレン株式会社が募集するアパレル求人のうち、POLO RALPH LAUREN（ポロラルフローレン）店長職の仕事内容をご紹介します。 【勤務地】 東急渋谷店 ※4～6名体制の店舗です。 ビッグポニーのポロシャツなどで国内外に広く知られるアパレルブランド「POLO RALPH LAUREN（ポロラルフローレン）」。 このブランドのショップで、店舗マネジメントやファッションアドバイスをしていただく店長職の求人です。 具体的な業務は、接客・販売、商品管理、数値管理、スタッフ…続きを読む |
| 勤務地 |
＜東急渋谷店＞ 住所：東京都渋谷区渋谷2-24-1 最寄り駅：東京メトロ副都心線 渋谷 |
| 給与 |
年収：300万以上
賞与は年4回 ※初年度なし |
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ラルフローレン株式会社 Ralph Lauren 販売 契約社員 |
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| 仕事内容 |
アパレル業界で有名なラルフローレン株式会社での、ショップスタッフの求人です。 ラルフローレン株式会社が取り扱うアパレルブランド「RALPH LAUREN(ラルフ ローレン)」の販売店で、接客・販売・商品管理・お店づくりなどの業務を行っていただきます。こちらの求人は、契約社員での募集です。ブランドやお店の雰囲気に合った方を求めています。 ジョブポスト制度が設けられており、本社勤務へキャリアアップすることが可能です。また、育児休暇の取得実績が多数あり、子育て中の方も安心して働ける職場環境が整えられて…続きを読む |
| 勤務地 | ＜伊勢丹新宿店＞ ＜小田急百貨店新宿店＞ |
| 給与 |
年収：200万以上
給与改定年1回 インセンティブ有り(四半期毎)1~10万円程度 |
ご希望の求人が見つからない方へ
ファッショーネには非公開の求人が多数
ファッショーネにはサイトには掲載していない非公開求人が多数あります。
非公開求人は、突然の欠員や少人数の募集、新規ブランドの立ち上げに携わる人材募集など、一般公開できない求人のことです。求人の約７割は非公開です。
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ラルフローレン株式会社は、社員の『仕事のやりがい』を大切にするアパレル企業です。特定のブランドの求人に転職しても、ずっと同じ職種で仕事を続けるわけではありません。販売・接客のスキルを磨いて、将来はアパレルショップのマネージャーを目指せます。また、社内で本社勤務の社員募集求人に応募してキャリアチェンジもできます。このジョブポスト制度の採用によって、社員1人1人の自己実現のチャンスを設けています。また、スキルアップして成果を出せば、ニューヨークの研修への参加も可能です。転職すれば、グローバルな視点を養って、より自分を成長させられるでしょう。
社員は仕事だけでなく、プライベートも充実させられます。育児休暇の取得実績は約30名で、出産を経ても働き続けられます。ラルフローレンは、ワークライフバランスを大切にできる企業です。
求人の採用状況や募集職種は、ファッショーネにてご確認ください。
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